落户后未满服务期能提前离职吗?
提前离职可以,但违反服务期约定提前离职给公司造成损失的,要支付赔偿金!
所谓服务期,是指的是用人单位与劳动者约定,用人单位给予劳动者额外的福利待遇,而劳动者应当与用人单位存续劳动关系的期限。
而所谓的落户服务期,通常指的是在北京、上海等城市工作,单位约定为劳动者提供落户指标并约定一定的服务期,限制劳动者因个人原因提出离职的情况,因为为劳动者办理落户并非单位的法定义务,因此,该约定是有效的!
在该约定有效的情况下,劳动者违反诚实信用原则,违反该约定,给单位带来损失的,当然应当赔偿!
但也不是有服务期就不能离职了,若单位违法在先,劳动者依然有权提出离职!不受服务期的限制!